Протокол виробничої наради бібліотечних працівників Івано-Франківської МЦБС
від 9.04.14р.
Присутні 25 чол.
Никорак Л.Я.-заст. нач. упр. культури
Тарновецька-Мороз І.Д.- спец. упр. культури
Порядок денний
Аналіз роботи Івано-Франківської МЦБС за І-ий квартал 2014 року.
Медвідь Г.М., дир. МЦБС
Іванцева Г.Д., заст. дир. по роб. з дітьми
Впровадження інноваційних форм через використання новітніх технологій в бібліотеках системи.
Ткачівський Д.О., ІТ-спеціаліст
Відзначення 200-ліття від дня народження Т.Шевченка в бібліотеках міста, висвітлення на сайті Івано-Франківської МЦБС та в соцмережах.
Остап’як М.Й., пров. методист ЦБ
Залучення ІТ-спеціалістів до участі в проведенні масових заходів в навчальних закладах міста (ІФКЕП) в рамках партнерства з бібліотеками навчальних закладів
Боднар С.І., Ткачівський Д.О., ІТ-спеціалісти
Участь бібліотек міста в передвеликодній толоці
Медвідь Г.М., директор
Нові проекти, в яких можуть взяти участь міські бібліотеки
Никорак Л.Я., заст. нач. упр. Культури
Виступили: зав. філій №14, 5, 6, 8, 1, 2, 4, ЦДБ
Заслухавши та обговоривши матеріали наради
вирішили:
– проаналізувати основні показники роботи бібліотек і зробити відповідні висновки
№1, 4, 5, 8, 10, 13
ІІ кв. 2014, зав. філій
– щонайменше 50% інформацій про масові заходи надсилати на сайт ІФМЦБС
постійно, відповідальні
– брати у часть в різних проектах з метою залучення коштів для потреб бібліотек
адміністрація, ІТ-спеціалісти, зав. філіями
– створити на сайті ІФМЦБС рубрику по краєзнавству “Наше місто”
Остап’як, М.Й., Ткачівський Д.О., Боднар С.І.
ІІ квартал
– провести загальносистемний день краєзнавства “Високі виміри духовності” (до 85-річчя в.д.н. Р. Іваничука)
краєзнавчий відділ ЦБ
27 травня 2014 р.
– взяти на контроль підготовку і проведення масових заходів до Великодніх свят
квітень, зав. філій
– дотримуватись визначених критеріїв подачі текстової інформації та медіа-матеріалів на сайт ІФМЦБС
постійно, всі працівники
– взяти участь у Всеукраїнській толоці, впорядкувати територію навколо бібліотек та на робочих місцях
12 квітня 2014 р., всі працівники
– дотримуватись трудової дисципліни на місцях
постійно, всі працівники
